Microlearning untuk ASN

Perubahan cara kerja dan tuntutan pelayanan publik yang cepat membuat pembelajaran tradisional kadang terasa tidak cukup. Aparatur Sipil Negara (ASN) menghadapi beban tugas, jadwal yang padat, dan kebutuhan untuk selalu siap menghadapi situasi baru. Di sinilah microlearning muncul sebagai pendekatan…








